7月24日，記者獲悉，省政府、省軍區(qū)日前聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于做好2011年冬季退役士兵接收安置工作的通知》（以下簡稱《通知》），出臺(tái)一系列新政策。
四類退役士兵可享受就業(yè)安置
根據(jù)去年11月新修訂實(shí)施的《兵役法》、《退役士兵安置條例》，《通知》明確，由政府安排工作的退役士兵為四類人員。他們是：服現(xiàn)役滿１２年的士官、服現(xiàn)役期間平時(shí)榮獲二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)或者戰(zhàn)時(shí)榮獲三等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的士兵、因戰(zhàn)致殘被評(píng)定為５級(jí)至８級(jí)殘疾等級(jí)的士兵、是烈士子女的士兵。
省民政廳廳長馮昕介紹，這四類人員是重點(diǎn)安置對(duì)象，必須安置到位。新法律法規(guī)出臺(tái)前入伍、施行后退伍的，執(zhí)行新的法律法規(guī)，本人自愿的，也可以按照入伍時(shí)國家有關(guān)退役士兵安置的規(guī)定執(zhí)行，即符合條件的城鎮(zhèn)退役士兵可以享受自謀職業(yè)或安排工作待遇。因此，各地要根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，倡導(dǎo)退役士兵自謀職業(yè)，落實(shí)好經(jīng)費(fèi)保障和優(yōu)惠政策。
5%的公務(wù)員崗位專招政府安排工作的退役士兵
《通知》要求，國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體以及國有、國有控股、國有資本占主導(dǎo)地位的企業(yè)，應(yīng)拿出一定比例的工勤崗位，專門用于安置政府安排工作的退役士兵。新招錄公務(wù)員、事業(yè)單位職員和國有、國有控股、國有資本占主導(dǎo)地位的企業(yè)職工的，應(yīng)分別按照招錄人數(shù)的5%、10%、15%，專門招錄政府安排工作的退役士兵。新建、擴(kuò)建、增編的企事業(yè)單位，應(yīng)預(yù)留一定數(shù)量崗位接收政府安排工作的退役士兵。
人社部門要配合民政部門制訂安置計(jì)劃，對(duì)符合國家和我省退役士兵政策性安置條件的，繼續(xù)享受相關(guān)優(yōu)惠政策，予以政策性安置。事業(yè)單位公開招聘時(shí)，不得設(shè)置針對(duì)退役士兵的限制性條件。退役士兵應(yīng)聘到事業(yè)單位工作的，在軍隊(duì)服役期視為工作經(jīng)歷，并計(jì)算工齡。
安置工作不到位，所在地不能被評(píng)為雙擁模范城（縣）
按照要求，各接收單位要保證退役士兵在安置部門開出介紹信1個(gè)月內(nèi)安排上崗，并與退役士兵依法簽訂期限不少于3年的勞動(dòng)合同或者聘用合同，落實(shí)好工資福利等各項(xiàng)待遇。對(duì)安排工作的殘疾退役士兵，所在單位不得因其殘疾與其解除勞動(dòng)關(guān)系或人事關(guān)系。
《通知》規(guī)定，凡拒絕接收退役士兵或?qū)埣餐艘凼勘鴮?shí)行歧視政策的，當(dāng)?shù)赝宋榘仓貌块T可以責(zé)令限期改正；逾期不改的，對(duì)國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人、直接責(zé)任人員依法給予處分，對(duì)企業(yè)按照涉及退役士兵人數(shù)乘以當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)職工平均工資10倍的金額處以罰款，并對(duì)接收單位及其主要負(fù)責(zé)人予以通報(bào)批評(píng)。安置工作不到位的，所在地不能被評(píng)為雙擁模范城（縣），單位及個(gè)人不能被評(píng)為雙擁模范單位、雙擁先進(jìn)個(gè)人。（記者 李紅）
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