網上吐槽聲

　　“公務員、事業單位工作人員待遇調整方案已發布”，近日，人社部的官方回應，為喧囂已久的公務員調薪，給出最明確答案。

　　多年未調薪，且在養老保險并軌的大背景下，公務員此次漲工資本應得到更多的包容和認同。但無論在網上還是在現實生活中，對公務員漲工資的吐槽可謂一浪高過一浪。

　　數據：基層公務員的工資有多少?

　　基層公務員的工資收入究竟怎樣？2014年11月，新華社記者抽樣選取不同區域縣市的基層單位，“起底”基層公務員的真實工資。

　　【福建省】沿海某發達縣區入職4年的一名科員級公務員告訴記者，2011年2月入職時基本工資3200元，電話和伙食補貼300元，扣掉五險一金和食堂伙食費等，一個月到手約2960元。一年后轉正，如今一個月到手約3100元，年底雙薪。

　　【廣東省】某市政府一名正科級工作人員說，10月份(2014年)除去五險一金后實發工資2751元，其中級別工資455元，工作津貼1179元，扣除住房公積金581元。“年底有雙薪，四大節有過節費1千，其他什么都沒有了，工作五年來工資幾乎都沒漲。我們是地級市，縣里更少。”

　　【江蘇省】金湖縣戴樓鎮一名工作了14年的司法科員表示，現在每月工資為4020元，其中職務工資380元，級別工資464元，工作津貼940元，生活津貼1900元，車貼7元，司法特崗150元，住房補貼179元。

　　另一名工作了3年的政府普通辦事員，職務工資380元，級別工資408元，工作津貼820元，生活補助1900元，車貼7元，住房補貼169元，合計3684元。“過節費都不發了，‘秸稈禁燒下村’考核每年約7000元，年終獎2013年就停發了。”

　　【山東省】某地級市入職不足5年的張某，展示了他10月份的工資條，上面寫著：實發工資2949.76元。

　　【四川省】遂寧市射洪縣金家鎮24名公務員的工資表顯示，年齡最大的59歲，最小的26歲，工資標準按2009年國家制定的公務員工資套改政策，由基礎工資加津補貼構成。基本工資最高為1509元，最低760元;60%的津貼或績效工資，最高為1533元，最低1104元;扣除公積金，實發合計，最高3007元，最低1726元，大部分在2000元到2400元間。

　　【陜西省】西安公檢法系統普通科員工資表顯示，他們的月工資為3715.5元，其中職務(崗位)工資為380元，級別(技術等級工資)446元，生活補貼1380元，行業補貼224.5元。此外，相關人士透露，“每月有飯補200元，警銜補貼每月175元，住房公積金每月扣除165元，再無其他福利了。”

　　【寧夏回族自治區】某區工作2年的統計局科員表示，“一個月稅后到手2300元。每年比其他地方多兩個獎，一個是民族團結進步獎，在古爾邦節左右發；一個年終績效考核，都是5000元。”