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                稅收杠桿撬動養老金的“大池子”助推老有所養

                2014-09-28 10:57 來源:新華網

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                  在重陽節即將到來之際,保監會消息稱,明年內,我國將試點個人稅收遞延型商業養老保險,這也意味著稅收優惠也將全面覆蓋我國的養老保險三大支柱。在老齡化高峰即將到來之際,用稅收杠桿撬動養老金的“大池子”,也將助推“老有所養”。

                  補足養老體系短板 迎接銀發浪潮

                  我國的養老保險體系有三大支柱,第一支柱是政府“兜底”的基礎養老保險,第二支柱是企業年金、職業年金,第三支柱是個人商業保險,有了三大支柱也就有了層層保障,支撐整個養老體系穩固如山。

                  目前,西方發達國家普遍建立了這三大支柱、三大層次的養老保險體系。以美國為例,整個養老保險體系分為4∶4∶2結構,40%是國家出,40%靠企業年金等,20%靠個人商業保險。

                  從我國的養老體系看,由于起步晚、體制尚未理順等原因,不僅呈現出第二、三支柱十分欠缺的現狀,就是一頭獨大的“第一支柱”在應對老齡化高峰到來之際也開始顯得力不從心。

                  一個健全的養老體系一定是國家、企業、個人共同承擔養老支出。但從我國目前的情況看,基礎養老保險累計結余2.8萬億元,已經初具規模,而其在整個養老保險的“大池子”中所占比重達到六成以上。

                  補齊第二支柱與第三支柱短板,才能迎接銀發浪潮的到來,助推“老有所養”,這已形成共識。剛剛出臺的保險新“國十條”明確,把商業保險建成社會保障體系的重要支柱。商業保險要逐步成為個人和家庭商業保障計劃的主要承擔者、企業發起的養老健康保障計劃的重要提供者、社會保險市場化運作的積極參與者。

                  以稅收“小杠桿”撬動養老金“大池子”

                  今年1月1日起,我國正式開始實施企業年金、職業年金個人所得稅遞延優惠政策,旨在推動尚處起步和推廣階段的企業年金發展壯大,促進多層次養老保險體系建設。

                  養老保險的稅收遞延在西方發達國家已經十分普遍,就是投保人在養老保險繳費和收益環節暫不征收個稅,將納稅義務遞延至養老金實際領取環節,降低投保人當期稅務負擔。

                  美國著名的“401K計劃”,就是一種實行個稅遞延優惠的企業年金。自1981年實行401K計劃以來,美國企業年金市場得到迅速發展,也為美國的養老金市場提供了源源不斷的穩定長期資金來源。

                  保監會副主席王祖繼介紹:“通過稅收遞延的激勵政策,可以鼓勵社會公眾積累幾倍甚至十幾倍的養老金,這樣不僅有利于促進保障體系的建設,而且可以大大減輕財政負擔。”

                  稅收是四兩撥千斤的杠桿。廣東金融學院陸磊表示:“這就是通過稅收‘小杠桿’撬動養老金的‘大池子’。合理的稅收制度可以使企業年金、個人商業保險等在養老體系中發揮更大的作用。”

                  有券商測算顯示,以上海試點個稅遞延商業養老保險為例,每年將帶來108億元保費收入,而一旦在全國試點,每年帶來的保費收入可高達2000億元。

                  政策落實需到位 “老有所養”道仍遠

                  稅收優惠是完善一國養老保險制度的關鍵環節,但正如一些專家所說,真正實現“老有所養”還需要政策進一步落實到位,整個養老體制進一步理順等等,任重道仍遠。

                  “從個稅遞延養老險的推出看,主要還得看財稅政策的支持力度。”首都經濟貿易大學保險系教授庹國柱表示,目前我國個人壽險發展是短板,產品設計需規范,政府需出臺相關政策保障消費者利益。

                  保監會人身保險監管部副主任王治超說,總體來看,我國商業健康保險的發展水平仍較低,全部醫療費用由商業健康保險承擔的比例不到2%,與一些發達國家有很大差距。

                  在個稅遞延的稅制設計上也需要仔細考量,財政部財科所所長劉尚希也表示,稅收遞延在政策制定上應避免出現“逆向調節”,造成高收入群體通過購買高額商業養老保險來避稅,原則上還應該堅持“富人多繳稅”。

                  一些業內專家也指出,養老是一個很大的市場,比如,美國的退休基金市場總資產近18萬億美元,相當于美國經濟總量的80%,企業年金和個人商業養老保險一旦發展起來,將有助于個人增加現期的消費,擴大內需,但這需要一個長期的過程。(記者何雨欣 侯雪靜)

                責編:安文靖
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