夏邑縣第二期新型職業農民培訓班已經開課。一名講師正在給學員們講解蔬菜病理知識

　　要加快構建新型農業經營體系，賦予農民更多財產權利，推進城鄉要素平等交換和公共資源均衡配置，完善城鎮化健康發展體制機制。

　　——摘自中共十八屆三中全會公報

　　□東方今報記者 陳濤 倪政偉

　　見習記者 李文學/文圖

　　有一種農民叫新型職業農民。

　　在我省夏邑縣，現在已經有了52名這樣的農民，他們也是我省首批獲認證的新型職業農民。有文化、有道德、懂技術、善經營、會管理，成為他們共同的特點。對他們來說，“農民”一詞已從身份變成了職業，同時也為我省破解“誰來種地難題”探索道路。

　　【算賬】

　　農民一年收入十多萬

　　11月13日上午，在自家的塑料大棚內，夏邑縣劉集鄉孔祠村金春芝正喜滋滋地采摘著辣椒。“你看，這些辣椒長得多喜人，個個都水靈靈的。有些頭茬都賣過了，今年肯定能掙錢！”

　　金春芝家蓋了兩座塑料大棚，種植8畝辣椒。這些辣椒苗比普通辣椒晚開花一個月，但年底還能結果，“到時候普通辣椒都下市了，我們能賣上更好的價錢！”

　　她算了算，1畝辣椒產量5000斤~7000斤，按市價2元/斤算，8畝收入就有八九萬元，大棚蔬菜可種兩季，“一年十多萬的收入不成問題”。

　　辣椒長勢喜人，是因為金春芝掌握農業技術，知道如何防蟲、治病，塑料大棚內怎樣通風、保暖、采光等，“葉子耷拉、有白斑，我就知道它得了啥病”。

　　金春芝“炫耀”的能耐，其實并不神秘。10月28日，包括金春芝在內的夏邑縣52名農民，領到了新型職業農民證書。他們共同的特點就是懂農業技術，善管理農田，且年均收入水平在當地比較高。

　　與金春芝一樣，領到新型職業農民證書的村民康省偉，也掌握了農業技術，種植了8畝辣椒。去年，康省偉家收入達10多萬元。

　　【轉變】

　　打工仔變身“農場主”

　　兩年之前，金春芝們絕對不會想到自己能成為新型職業農民，更想不到，作為一個農民，一年也能收入十多萬。

　　那時候，金春芝是一名普通的農村婦女，常年在家種地，照顧孩子，丈夫則常年在外打工貼補家用。丈夫工資挺高，但高空作業讓她掛心，幾個月才回家一趟，家里有事也指望不上，“孩子對他都有點認生了”。金春芝很想讓丈夫在家工作，可種點小麥玉米，能掙幾個錢？

　　2010年，在夏邑縣政府組織下，河南省農業廣播電視學校夏邑分校在該縣四個村招生，免費培養200名具有農業院校中專學歷的農民，培訓期兩年。因夏邑縣是全省有名的蔬菜種植基地，此次培訓主要講授各種蔬菜種植技術和知識。為了不耽誤農活，農廣分校在各村設有分點，其中一個分校就在孔祠村。

　　金春芝農閑無事，就抱著試試看的態度去旁聽，結果一下子被吸引住了，“沒想到種蔬菜有這么多講究，種好了很有前景”。金春芝這才正式報名。

　　康省偉原來在劉集鄉街道上開個小店，辛苦但掙錢不多，得知農廣學校招人后，他也報名參加了。

　　2012年6月，金春芝從農廣院校畢業，決定種植蔬菜大棚。她把丈夫叫了回來，一次性投入8萬元蓋蔬菜大棚種辣椒，還當起丈夫的老師，傳授他種植知識。

　　剛開始沒經驗，第一茬辣椒沒能掙到多少錢，可接下來的黃瓜1畝地就收入7000多元，這讓夫妻倆嘗到了“懂知識、會技術”的甜頭，“以前農閑都是我給別人打工，現在一忙起來，得請人幫忙了”。

　　【試點】

　　“農民”從身份變成職業

　　培養中專學歷農民，讓金春芝等農民的生活起了變化。“兩年理論課，一年實踐課，學成后就是全日制中專畢業學生。”河南省農業廣播電視學校夏邑分校校長何新明說，夏邑縣是全國有名的無公害蔬菜基地，具有豐富的勞動力和農副產品資源，中職教育能讓農民學到多種知識和急需的實用技術。

　　因為農民教育培訓工作做得好，2012年8月，夏邑縣被農業部確定為新型職業農民培育國家級試點縣，主要是蔬菜生產。

　　今年9月，夏邑縣出臺了《蔬菜產業新型職業農民認定管理辦法》，最終在100名自愿報名的學員中，認定了52名符合標準的農民。

　　據悉，夏邑縣認定首批新型職業農民時，在學歷上要求至少是農業中專學歷或從事蔬菜生產經營滿三年，戶年人均純收入是當地的3倍以上，并具有蔬菜生產技能和規模化經營管理能力，其單位畝產面積產量、產值、效益均高于當地水平。認定程序相當嚴格，村民需先自愿申報，然后經村委會推薦、鄉鎮審核、系統培訓后進行評審。

　　11月13日上午，記者來到夏邑分校時，第二批學員正聚精會神地聽課，能容納70多人的教室內，坐得滿滿的。據悉，第二批報名學員也是100名。“來這里能學習種菜技術，如果拿到證了，將來還能享受到各種政策優惠，真好。”劉店鄉何莊村村民程志豪介紹，他家承包十幾畝地，有兩座塑料大棚，急需農業技術。

　　成為新型職業農民，不僅僅只是學會知識和蔬菜技術而已，“對他們來說，‘農民’一詞已從身份轉變成了職業。”何新明說。

　　【影響】

　　破解“誰來種地”難題

　　近年來，農業勞動力數量減少、素質降低，成為制約現代農業發展的重要因素。據統計，我省農村務農勞動力初中以下文化程度占90.1%，接受過系統培訓的僅占務農農民總量的5%。

　　據悉，10月29日，在河南省新型職業農民培訓工作現場交流會上，選擇糧食生產類和菜籃子產品類產業，培養認定一批新型職業農民，成為河南破解“誰來種地難題”的重要舉措。除夏邑等四個國家級試點外，河南省又確認固始縣等15個縣作為省級試點。國家級試點縣每縣培養認定500名至1000名、省級試點縣每縣培養認定300名至500名新型職業農民。

　　省農業廳還要求，試點縣重點培養認定生產型職業農民，把專業大戶、家庭農場主、農民合作社帶頭人，以及回鄉務農創業的農民工、退役軍人和農村初高中畢業生作為重點對象，選擇主導產業分產業分批培養認定新型職業農民。

　　以夏邑縣為例，培養認定的新型職業農民，多數是專業大戶、家庭農場主和農民合作社帶頭人，他們以農業為職業、有資源和專業技能、善于管理農田的農業勞動力，具有較高的農業素質，并能取得理想收益。

　　農業部曾提出，大力培育新型職業農民，構建教育培訓制度、加強認證管理制度和制定政策扶持制度。夏邑縣現在也正在籌劃對新型職業農民的扶持和獎勵，包括免費技術培訓、優先享受國家惠農政策等，“因為沒有先例，扶持細節還在商榷中”。

　　現在，金春芝和康省偉等不再出外打工，還把外出打工的家人也拉了回來，專職從事蔬菜種植，“懂技術、會管理，種地比打工掙錢，還出去干嗎”。談生意，金春芝也底氣十足，“咱是新型職業農民，是農業蔬菜的行家，人都會高看一眼” 。